Unternehmensprofil

Firmenüberblick

Spezial isiert auf die Herstellung von beschichteten und funktionellen Stoffen und Filmen seit 20 Jahren

Der Jahresumsatz übersteigt 200 Millionen US-Dollar | 50 gut ausgebildete Mitarbeiter |

20 Jahre Erfahrung in verschiedenen Stoffen
Suzhou Kaihe Textile wurde 2002 gegründet. Unsere Firma ist spezial isiert auf die Forschung und Entwicklung und Produktion von vielen verschiedenen Arten von Stoffen wie beschichtete Stoffe, laminierte Stoffe und Damenmode Stoffe. Wir befinden uns in der Seiden hauptstadt von China, Shengze, Wujiang, Suzhou, Jiangsu mit bequemem Transport zugang, der nur eine Stunde zum internat ionalen Flughafen Shanghai dauert. Alle unsere Produkte entsprechen den internat ionalen Qualitäts standards und werden in verschiedenen Märkten auf der ganzen Welt sehr geschätzt.

Bereitstellung aus gezeichneter und innovativer Produkte und Dienstleistungen
Wir sind bestrebt, hervorragende und innovative Produkte und Dienstleistungen anzubieten und Werte für unsere Kunden weltweit zu schaffen. Durch unsere hochwertigen Produkte und unseren hervorragenden Kunden service haben wir ein globales Vertriebs netz gewonnen, das Europa, die USA, Kanada, Australien, Brasilien und Asien erreicht.

Jahresumsatz erreicht über 200 Millionen US-Dollar
Wir haben über 50 Mitarbeiter und unser Jahresumsatz übersteigt 100 Millionen US-Dollar. Wir inspizieren derzeit in allen Phasen der Produktion, wodurch wir die vollständige Kunden zufriedenheit garantieren können.

Hochwertige Kontrolle die ganze Zeit
Unser internes QC-Team prüft jede Bestellung auf Farbe chtheit, Flecken und andere Konsistenzen während der gesamten Produktion. Ein unabhängiges QC-Team stellt sicher, dass jede Bestellung Ihren Standards entspricht.

Kontaktieren Sie uns heute
Wenn Sie an einem unserer Produkte interessiert sind oder eine Sonder anfertigung besprechen möchten, können Sie sich gerne an uns wenden. Wir freuen uns darauf, in naher Zukunft erfolgreiche Geschäfts beziehungen mit neuen Kunden auf der ganzen Welt aufzubauen.

Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $1.000.000 bis 1.999.999
Jahr der Gründung
2018
Mitarbeiter insgesamt
30 bis 39
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
 Hersteller ,  Handels unternehmen

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $2.000.000 bis 2.999.999
Exportprozentsatz
60 Prozent auf 64 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
NA
Zahlungsbedingungen
T/T L/C
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
NA
Exportmärkte
 Asien ,  Osteuropa ,  Nordamerika ,  Westeuropa

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
苏州凯禾纺织科技有限公司
Registrierungsnummer
91320509MA1W4P2U6C
Adresse der Unternehmensregistrierung
苏州市吴江区盛泽镇荷花村10组(顺商06幢607)
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
20000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
60 bis 79
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahr der Gründung
2002
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
5 bis 9
Adresse
Nanhuan Road, Shengze Town, Wujiang District, Suzhou, Jiangsu, China

Sonstige Produktionskapazität

Standortvorteile
Unsere Firma befindet sich in der "Hauptstadt der Seide-Shengze Town, umfasst eine Fläche von 20000 Quadratmetern.

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Eine unabhängige Abteilung ist für die Überprüfung der Sicherheit und Qualität aller neu entwickelten Produkte sowie der für Käufer in Massen produktion ver antwort lich.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Unsere Mitarbeiter der Qualitäts kontrolle, die alle Experten in ihren jeweiligen Produkt aufträgen sind, überprüfen die Qualität in jeder Phase der Produktion, von den eingehenden Rohstoffen über Greige bis hin zu Veredelung gewebe. Wenn Sie einige Mängel haben, beheben Sie sie sofort, um sicher zustellen, dass die Kunden qualitativ hochwertige Stoffe erhalten können

Profil der Unternehmensregistrierung

by SGS

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von SGS, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
(Room 607, Shunshang Building 06) Group 10, Hehua Village, Shengze Town, Wujiang District, Suzhou City
Gründungsdatum
٢٠١٨/٠٢/٢٦
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Einzel unternehmen einer natürlichen Person)
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Suzhou Wujiang District Administrative Examination and Approval Bureau
Registrierungs-Nr.
91320509MA1W4P2U6C
Genehmigtes Kapital
RMB1,000,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Hu Kaili
Geschäftsumfang
Forschung und Entwicklung der Textiltechnik; Verkauf von gestrickten Textilien, Chemiefasern, Rohstoffen aus Chemiefasern, Tüchern aus Chemiefasern, Gepäckstoffen, Baumwoll textilien, Seidenstoffen, Heim textilien, Lederwaren, Kunst handwerk, Kleidung und Accessoires; Eigen betrieb und Agenten Import-und Export geschäft verschiedener Waren und Technologien (Mit Ausnahme von Waren und Technologien, die vom Staat für den Betrieb von Unternehmen einges chränkt oder vom Import und Export aus geschlossen sind.) (Projekte, die gesetzlich genehmigt werden müssen, können nur mit Zustimmung der zuständigen Abteilungen durchgeführt werden.) Allgemeine Geschäfts gegenstände sind: Verkauf von Kunststoff produkten; Verkauf von synthetischen Materialien; Verkauf von Medizin produkten der Klasse II; Verkauf von industriellen Textil produkten; Verkauf von täglichen Masken (nicht medizinisch); Einzelhandel mit medizinischen Masken; Großhandel mit medizinischen Masken; Großhandel mit medizinischen Masken; Einzelhandel mit Schutz ausrüstung für medizinisches Personal; Großhandel mit Schutz ausrüstung für medizinisches Personal; Verkauf von Sanitär produkten und medizinischen Einweg artikeln (Mit Ausnahme von Artikeln, die gesetzlich genehmigt werden müssen, können Geschäfts tätigkeiten unabhängig mit einer Geschäfts lizenz gemäß dem Gesetz ausgeführt werden.)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
٢٠٤٨/٠٢/٢٥
Aktionäre
Hu Kaili

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Gefängnis-, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage (mindestens ein Tag frei pro Zeitraum von sieben Tagen) und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich Mindestlohn gesetze oder den vorherrschen den lokalen Branchen lohn, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen-Geschäfts beziehungen, die im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen werden. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bestechung gelder, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Büchern und Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Daher verbieten wir Mitarbeitern, vertrauliche oder geschützte Informationen außerhalb des Unternehmens offen zulegen, die für unsere Kunden oder für das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt darstellt, sollten die Mitarbeiter sensibel auf Situationen reagieren, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verwenden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Werks inspektion vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, um zu überprüfen und zu bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.

Dienste und Support

Probenrichtlinie
Wir stellen kostenlose Proben von Produkten auf Kundenwunsch zur Verfügung. Um uns bei der positiven Entscheidung über Muster anfragen zu unterstützen, bitten wir interessierte Kunden, umfassende Käuferin formationen für unsere Überprüfung zu senden. Alle Musters endungen erfolgen entweder auf dem Luftweg oder auf dem Seeweg, wobei Steuern und Versand kosten vom Kunden bezahlt werden.
Bürgschaft
Wir garantieren, dass unsere Produkte frei von Hersteller fehlern sind. Die Haftung im Rahmen dieser Garantie beschränkt sich auf das Ersetzen von Stoffen, die bei normalem Gebrauch als fehlerhaft eingestuft wurden.
Export/Import-Unterstützung
Su Zhou Kaihe Textile Technology Company Limited ist bestrebt, qualitativ hochwertigen Service zu bieten, insbesondere in Bezug auf Fragen zum Export von Produkten an Ihren Standort.
After-Sales-Dienstleistungen
Unser Kundendienst personal ist ein erfahrener Produkts pezia listen, der Ihre Fragen an sieben Tagen in der Woche von 8:00 bis 18:00 Uhr beantworten kann.
Kundenservice E-Mail
kailihu@outlook.com

Newsroom

Ausstellung
Willkommen, um unsere Messe zu besuchen.

Geschäftsführung

Management
Vision: Bemühen Sie sich, ein umfassender Dienst leister in diesem Bereich zu werden, halten Sie Innovationen, um sich an die Zeit anzupassen, und fördern Sie die Entwicklung der Branche. Mode. Innovation. Perfektion.
Kontaktperson
Herr.Hu, Roy
Stellenbezeichnung
Manager

Handelsdienstleistungen

Handelsaktivitäten
Wir haben an vielen ausländischen Ausstellungen teilgenommen.
Produktpalette
Unsere Produkte sind beschichtete Stoffe, darunter silber beschichtete Stoffe, schwer entflammbare Stoffe, laminierte Stoffe, Polyester-Chiffon-Stoffe, Polyester-Baumwoll-Stoffe, Nylon-Stoffe, seiden artige Stoffe, Windbreaker-Serien, Gepäck-und Zelts erien.
OEM-Dienste
Wir sind in der Lage, für alle Marken von unseren Kunden zu entwickeln und zu produzieren. Sobald Kunden die neuen Designs zur Verfügung stellen, haben wir die Möglichkeit, daraus ein echtes Produkt zu machen und Proben zur Genehmigung bereit zustellen.
Maßnahmen zur Qualitätskontrolle
Wir haben Rohstoff-QC, bevor wir auf Maschine setzen und dann in Linie für jede Maschine überprüfen. Die Endkontrolle wird vorher durchgeführt.
Produktlieferbedingungen für Einkäufer
FOB und CIF Versand bedingungen.
Mindestbestellmenge und Lieferfristen
Unser MOQ beginnt bei 500 Stück und die Lieferzeit beträgt 15 Tage.
Mitarbeiter- und Managementstruktur
  • Geschäfts führer
  • Verkaufs leiter für Export abteilung
  • Verkäufe für Export abteilung
  • Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
    Wir haben Mitarbeiter mit aus gezeichneten mündlichen und schriftlichen Kommunikation fähigkeiten.
    Wichtige Einkäufer
    Unsere Haupt abnehmer sind Zara, Urban Outfit ters und Nike.
    Wichtige Lieferanten
    Unsere Haupt lieferanten sind Wujiang Sheng hong Group Company und Wujiang Hengli Group Company.

    OEM/ODM

    Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
    Das Unternehmen verfügt über starke Design-und Entwicklungs fähigkeiten. Seien Sie bereit, Ihre OEM/ODM-Bestellungen zu bearbeiten.
    Anzahl der Produktionslinien
    8
    Fabrikgröße
    20000.0 Quadratmeter
    Anzahl der QC-Mitarbeiter
    5 bis 9
    Anzahl Produktionsmitarbeiter
    60 bis 79
    Anzahl der F&E-Mitarbeiter
    1 bis 4
    Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
    null
    Monatskapazität
    2.000.000 bis 2.999.999 Zähler
    Mindestbestellung
    500 bis 999 Zähler
    Bediente Hauptmärkte
    Osteuropa, Nordamerika, Westeuropa

    Visit Us

    Richtung zum Standort des Hauptbüro gebäudes
    10 Gruppen Lotus dorf, Stadt Shengze Wujiang Bezirk Suzhou Stadt, China 215228.
    Titel
    MR
    Name der Kontakt person
    Hu Roy
    Job-Titel
    Verkaufs leiter
    Abteilung
    Abteilung für internat ionalen Handel
    E-Mail-Adresse
    Roy@kaihetex.com

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